القدرة على تقييم احتياجات التوظيف في المؤسسة، معرفة بأساليب البحث عن المرشحين المؤهلين، مهارات التواصل الفعال لإجراء المقابلات واختيار الأنسب، القدرة على استخدام التكنولوجيا الحديثة في تحليل البيانات المتعلقة بالتوظيف، مهارات تنظيمية لإدارة قاعدة بيانات المرشحين، القدرة على تطوير استراتيجيات جذب المرشحين، مهارات التحليل لإجراء تقارير دقيقة حول سوق العمل، القدرة على العمل تحت ضغط مواعيد نهائية صارمة، الالتزام بالأخلاقيات المهنية في التعامل مع المعلومات، مهارات حل المشكلات لتجاوز التحديات المتعلقة بالتوظيف

المهام:

تحديد احتياجات التوظيف بالتعاون مع الإدارات المختلفة، إجراء المقابلات وتقييم المرشحين، تقديم التوصيات لإدارة التوظيف بشأن المرشحين المؤهلين، إدارة عمليات التوظيف من الإعلان حتى التعيين، تحليل البيانات المتعلقة بأداء التوظيف وإجراء التعديلات اللازمة، المشاركة في تطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة، تقديم المشورة للمديرين حول تحسين عمليات التوظيف، التواصل مع المرشحين ومتابعة طلباتهم، الحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين محدثة ودقيقة، تقديم تقارير دورية حول تقدم عمليات التوظيف


الانشطة الوظيفية

- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بفعالية.
- يستثمر وقته وجهده في العمل بحب واهتمام
- تتأكد إن كل الفرق شغالة مع بعض على نفس الأهداف بطريقة منظمة ومتناسقة
- تحديث البيانات والمعلومات: إدخال وتحديث المعلومات في الأنظمة أو السجلات.
- الابتكار والإبداع: يطلع أفكار جديدة ويبتكر حلول لتحسين الشغل

القدرات المطلوبة

- توجيه الفرق لضمان توزيع المهام بشكل متوازن وتحقيق التنسيق المطلوب.
- القدرة على القيادة: توجيه وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- وضع خطط مدروسة بعناية يساهم في تحقيق الأهداف على المدى الطويل.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- يمكن للموظف تحديد أوقات العمل وفقًا لظروفه الشخصية.

وظائف محللين توظيف بالبلينا - وظائف مصر">

وظائف مصر

وظائف محللين توظيف

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة محلل توظيف
اسم المعلن شركة المستقبل الرقمي
العنوان : الدولة مصر
العنوان : المدينة البلينا
نوع الدوام دوام جزئي
الراتب المتوقع 15910 جنيه مصري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

تسعى المستقبل الرقمي لاستقطاب ذوي كفاءات عالية في مجال محلل توظيف في البلينا.

نرغب في توظيف يتسمون بـ القيادة والتوجيه لتقديم خدمات متميزة.

المهارات الأساسية هي:
مهارات تواصل ممتازة, مهارات في استراتيجيات التسويق.
بالإضافة إلى ذلك، نرغب في روح المبادرة لضمان نتائج متميزة.

نحن نقدم مزايا تنافسية تتضمن بيئة عمل مرنة.

إذا كنت تبحث عن تحقيق أهدافنا, يرجى تقديم ملفك الشخصي إلى الجهة المعنية.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

القدرة على تقييم احتياجات التوظيف في المؤسسة، معرفة بأساليب البحث عن المرشحين المؤهلين، مهارات التواصل الفعال لإجراء المقابلات واختيار الأنسب، القدرة على استخدام التكنولوجيا الحديثة في تحليل البيانات المتعلقة بالتوظيف، مهارات تنظيمية لإدارة قاعدة بيانات المرشحين، القدرة على تطوير استراتيجيات جذب المرشحين، مهارات التحليل لإجراء تقارير دقيقة حول سوق العمل، القدرة على العمل تحت ضغط مواعيد نهائية صارمة، الالتزام بالأخلاقيات المهنية في التعامل مع المعلومات، مهارات حل المشكلات لتجاوز التحديات المتعلقة بالتوظيف

المهام:

تحديد احتياجات التوظيف بالتعاون مع الإدارات المختلفة، إجراء المقابلات وتقييم المرشحين، تقديم التوصيات لإدارة التوظيف بشأن المرشحين المؤهلين، إدارة عمليات التوظيف من الإعلان حتى التعيين، تحليل البيانات المتعلقة بأداء التوظيف وإجراء التعديلات اللازمة، المشاركة في تطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة، تقديم المشورة للمديرين حول تحسين عمليات التوظيف، التواصل مع المرشحين ومتابعة طلباتهم، الحفاظ على قاعدة بيانات المرشحين محدثة ودقيقة، تقديم تقارير دورية حول تقدم عمليات التوظيف


الانشطة الوظيفية

- إدارة الموارد: استخدام الموارد المتاحة بفعالية.
- يستثمر وقته وجهده في العمل بحب واهتمام
- تتأكد إن كل الفرق شغالة مع بعض على نفس الأهداف بطريقة منظمة ومتناسقة
- تحديث البيانات والمعلومات: إدخال وتحديث المعلومات في الأنظمة أو السجلات.
- الابتكار والإبداع: يطلع أفكار جديدة ويبتكر حلول لتحسين الشغل

القدرات المطلوبة

- توجيه الفرق لضمان توزيع المهام بشكل متوازن وتحقيق التنسيق المطلوب.
- القدرة على القيادة: توجيه وإلهام الفريق لتحقيق الأهداف.
- وضع خطط مدروسة بعناية يساهم في تحقيق الأهداف على المدى الطويل.
- التفكير المنهجي: حل المشكلات بطريقة منظمة.
- يمكن للموظف تحديد أوقات العمل وفقًا لظروفه الشخصية.

وظائف محللين توظيف بالبلينا - وظائف مصر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف محللين توظيف