وظائف مصر

وصف الوظيفة

جديد اليوم من الوظائف بشركة الهدف , متوفر اماكن لوظيفة مدير موارد بشرية , براتب يعتمد على خبرة المتقدم.
مطلوب خبرة لا تقل عن سنة واحدة في مجال العمل , او يفضل وجود الخبرة.
لا تتأخر في التقديم , العدد المطلوب محدود.

المهارات:

- القدرة على تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة البناءة
- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- مهارات تنظيم وتخطيط الموارد البشرية بشكل فعال
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية

المهام:

- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- التواصل مع الإدارة العليا لتقديم التوصيات المتعلقة بالموارد البشرية
- تدريب الموظفين وتطوير مهاراتهم وفقًا للخطط المؤسسية
- إعداد تقارير دورية عن أداء الموارد البشرية
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التقارير للإدارة

الانشطة الوظيفية

- تنظيم الوثائق والمستندات بشكل يساعد على الوصول إليها بسهولة عند الحاجة.
- ركز على الجودة والإنتاجية بدل ما تركز على عدد ساعات العمل
- التفاوض يعني تعرف توصل لاتفاق يرضي كل الأطراف
- التفكير الإبداعي والمبتكر: القدرة على تقديم أفكار جديدة وغير تقليدية لتحسين العمل.
- تتأكد إن كل الفرق شغالة مع بعض على نفس الأهداف بطريقة منظمة ومتناسقة

القدرات المطلوبة

- تتأكد إن الأدوار والمسؤوليات موزعة بشكل يحقق أفضل تنسيق
- تعزيز قدرة التأثير على الآخرين من خلال استخدام لغة مقنعة ومؤثرة.
- تقديم المساعدة للزملاء والمساهمة في تحقيق الأهداف
- تُجرى فترات اختبار لتقييم الأداء وتحديد المراحل التالية في التقدم الوظيفي.
- نحن نقدم حزمة رواتب مغرية تشمل العلاوات والزيادات السنوية.

وظائف إدارة الموارد البشرية بالفيوم - وظائف مصر

وظائف مشابهة