وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تفخر المسيرة عن فرص شغل بخصوص الخدمات.

نبغى نوظف شخصيات طموحة للعمل في موظف إداري في مدينة جدة.

نرغب في استقطاب يتميزون بـ العمل بروح الفريق لرفع مستوى الأداء.

المتطلبات هي:
قدرة على التعلم السريع, قدرة على التعامل مع المهارات الاساسية للوظيفة.
علاوة على ذلك التعاون لتحقيق نجاح المشاريع.

نحرص على توفير مكافآت زينة مثل دورات تدريبية.

إذا كنت تحس أنك الأنسب لتحقيق أهدافنا, نتطلع لاستقبال طلب التوظيف إلى قسم الموارد البشرية.
نتمنى لك التوفيق في التقديم!

المهارات:

الإلمام بأنظمة جدارة وإجراءات التقديم، القدرة على التعامل مع البيانات والمعلومات بكفاءة، مهارات التواصل الفعّال مع المتقدمين والزملاء، الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات الإدارية، مهارات تنظيم الوقت وإدارة المهام، القدرة على إعداد التقارير وتوثيق البيانات، مهارات التحليل لتقييم الطلبات الواردة، الالتزام بتقديم خدمة عملاء متميزة، مهارات العمل الجماعي ضمن فريق إداري، القدرة على تطوير المهارات المهنية بشكل مستمر

المهام:

استقبال الطلبات وتقييمها وفقًا لنظام جدارة، تنظيم الملفات والبيانات بشكل دقيق، التواصل مع المتقدمين لتقديم الإرشادات اللازمة، إعداد التقارير الإدارية بشكل دوري، تطبيق السياسات والإجراءات الإدارية بفعالية، تقديم الدعم للزملاء في إدارة الطلبات، إدارة الوقت بفعالية لتحقيق الأهداف، حل المشكلات المتعلقة بالتقديم على نظام جدارة، تطوير المهارات والمعرفة الإدارية، الالتزام بتقديم خدمة عالية الجودة للعملاء

الانشطة الوظيفية

- تطوير المواد التدريبية: إعداد وتحديث المواد التدريبية للموظفين.
- تحسين مهارات التعامل مع النزاعات عن طريق التواصل الهادئ بيحل المشاكل بسرعة
- يعترف بأخطائه ويعمل على تطوير نفسه لتجنب تكرارها
- التفكير الابتكاري: تطوير حلول جديدة وأفكار مبتكرة لتحسين الأداء.
- يعتمد على التخطيط المسبق لتجنب إضاعة الوقت وإنجاز المهام في الوقت المناسب

القدرات المطلوبة

- إعداد قوائم مهام تفصيلية تساعد في تتبع سير العمل وتجنب أي عوائق محتملة.
- استخدام التكنولوجيا الحديثة بيسهل عليك التواصل مع اللي يهمهم الأمر
- تستخدم تفكير نقدي عشان تحلل المشكلة وتفهم تفاصيلها
- تُمنح حوافز سنوية مغرية عند تحقيق الأهداف المحددة.
- يسهم في تحسين العمل من خلال التفكير خارج الصندوق

وظائف جدارة بجدة - وظائف السعودية

وظائف مشابهة